2022年6月10日
具备一定的德语水平，是来德国工作的基本前提。申请德国工作签证，大部分工种都需要提供B1以上的德语水平证明，有些工种还需要更高的德语水平；申请工作和面试过程中，也需要能达到日常交流的程度。所以我们建议您在决定来德国之后，投入足够的精力来学习德语，至少要通过德语的B1水平考试。 不过如果你从事医学、计算机等紧缺行业的职业，拥有高等教育学历，不会德语也不是障碍，详情欢迎咨询！
德国有些职业需要准入资格，在这些行业工作，需要通过德国当地的高等学校毕业考试或相应的职业教育。我们国内的技术人员打算从事这些工作，需要通过德国官方的职业认证手续，使国内的职业获得德国同等职业水平的承认。
职业认证的鉴定结果，可能不会完全承认国内的职业具备同等的德国职业水平，对于考核指标中欠缺的部分，可以通过在德国接受继续教育予以补足。
同等学历或同等职业在德国认证，是一个非常专业的过程，欢迎直接与我们联系咨询！
德国的工作岗位招聘需求，在不同行业、不同区域和不同时间段之间，会有很大差异。您需要事先了解，您的职业当前在德国是否属于紧缺行业，以及在哪些区域，更容易找到空缺的岗位，市场竞争程度如何。
我们可以为您提供全套的专业咨询，包括分析德国就业市场的具体需求状况、推荐适合岗位、量身起草申请材料、模拟面试，直到您被心仪的单位录取为止！
德国用人单位招聘时，如果认为申请者条件合适，会在短期内安排面试；对于不在德国的申请人，一般很难得到面试机会。我们建议您先申请为期六个月的找工作签证，进入德国境内后，再直接联系招聘单位，将大大增加您成功获得德国工作的机会！
